MSM TECHNIC SOCIÉTÉ À RESPONSABILITÉ LIMITÉE

Politique Qualité

L'objectif principal de l'entreprise MSM TECHNIC SOCIÉTÉ À RESPONSABILITÉ LIMITÉE est d'assurer le plus haut niveau de qualité des services fournis, tout en respectant les exigences légales, commerciales et des clients.

Notre entreprise, opérant selon les exigences de la norme ISO 9001, met tout en œuvre pour satisfaire les attentes de ses clients, et à cette fin :

Fournit des services de réparation avec un grand engagement,

Offre des services complets de réparation et de régénération des boîtes de vitesses, différentiels et réducteurs toujours à un niveau de qualité stabilisé,

Respecte les conditions de collaboration établies avec les clients et les fournisseurs.

La réalisation de ces objectifs est possible grâce à l'application des principes suivants :

Maintien d'un niveau élevé de qualité du travail et des services, qui est l'objectif principal de tous les employés à tous les niveaux organisationnels,

L'ensemble du personnel est conscient de son rôle dans la définition de la qualité et de sa responsabilité dans ce domaine,

L'amélioration continue des méthodes de régénération des boîtes de vitesses, différentiels et réducteurs, ainsi que des équipements de contrôle et de mesure,

L'utilisation de piéces d'origine ou de piéces de remplacement de la plus haute qualité dans le processus de régénération,

Tous les employés sont réguliérement formés aux exigences du systéme de gestion de la qualité appliqué dans l'entreprise.

L'entreprise met en œuvre sa politique qualité par une approche créative de la gestion de la qualité, en particulier en mettant l'accent sur :

La promotion de la sensibilisation à la qualité,

La culture de la qualité,

La participation active de tous les employés,

La motivation qualité.

La politique qualité établie, acceptée et communiquée engage tous les employés à réaliser consciemment les objectifs et tâches qualité, à satisfaire les exigences et à améliorer continuellement le systéme de gestion de la qualité. Les employés sont conscients que seule la responsabilité individuelle pour la qualité de leur travail et leur identification totale avec la politique de l'entreprise garantissent l'atteinte des objectifs fixés.

Présidente du Conseil d'Administration

Paulina Szprejda